什么是TTT培训？

TTT培训是一种基于英国罗伯特·戈尔曼（Robert Goleman）提出的“情商教练培训体系”而发展起来的教练培训项目。通过培训，参与者可以学习和掌握如何培养自己和他人的情感智商，并将其应用于教练职业中。

TTT培训的来历

TTT培训最初来源于Robert Goleman的情商教练培训体系。该教练培训体系启发了英国的Noble Manhattan Coaching（美国注册、欧洲领先，英国第一的教练公司之一）创建TTT培训项目。TTT培训项目旨在为人们提供一种适合现代生活和职业生涯的情商教练培训模式。

TTT培训的教学内容

TTT培训主要包括以下几个部分：

• 情感智商：通过学习情感智商教练培训，在情感和情商方面得到提高， 提高情感智商是培养自己和他人的情感技能的重要一步。
• 情感技能：学习情感技能用于教练职业，包括自我意识、自我管理、社交意识和管理他人的情感感受，以及影响力等技能。
• 实践技能：为课程加强实践，参与者学习如何将自己的情感技能应用于教练职业中。
• 培训计划：参与者学习如何制定培训计划，包括设置目标、制定策略并找到适当的资源。

TTT培训的受众对象

TTT培训适合在教练行业和领导和管理方面工作的人员。具体来讲，TTT培训适合以下人员：

• 教练行业工作者，包括职业咨询师、人力资源专家、教育工作者等等。
• 中高层管理人员：如大公司行政、金融机构等，因为管理能力对于公司发展的重要越来越被认可。
• 创业者：创业者需要与各种各样的人打交道，并且在创新的过程中面临着大量的挑战，此时情感智商等方面的支持非常有必要。

TTT培训的价值

TTT培训对参与者来说具有以下几项价值：

• 提高情绪智力（EI）：通过TTT培训，参与者可以提高自己的情绪智力，使自己更加自信、领导力更强。
• 提高个人和职业竞争优势：情感智商是未来成功的关键技能，学习如何提升情感智慧，将能够提高个人和职业竞争优势。
• 培养教练职业技能：TTT培训将参与者培训成为一名优秀的情商教练，会在职业上获得更多的机会，以及更多的付出。

随着社会的发展，情商越来越受到关注，情感智商也在越来越被重视。TTT培训是一种注重情感智商教练体系的独特的教练培训，可以帮助参与者提升情感智商并将其应用于教练职业中。无论是教练行业工作者、领导和管理人员，还是创业者，TTT培训都是非常有价值的。通过TTT培训，参与者不仅可以提升自己的情绪智力，还可以培养优秀的情商教练职业技能，并获得更多的机会和价值。

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