刘国镔-公司治理培训讲师
刘国镔资历背景
实战型股权问题专家
企业法律风险管理专家
中国政法大学民商法硕士研究生,曾担任清大职业经理训练中心专职咨询(培训)师,有近二十年企业管理、法律风险管理、执业律师工作经历。“清盘式”股权优化系统、“增幅同步”企业股权激励系统、“五位一体”企业法律风险管理系统创始人,美国科尔曼研究集团专家顾问团成员,中国EDP教育联盟、北大、清华MBA、EMBA、总裁班特聘讲师,多个大、中型民营企业董事长私人顾问,几十家民营企业集团、上市公司组织发展战略顾问和法律顾问。
刘国镔老师致力于让更多的企业家学会驾驭股权工具,优化公司治理,使企业更快速、更安全的向前发展。
主要成就
他曾经——
修改一份合同,为企业挽回上亿元的损失。
出一个方案,挽救了一家资产上亿却因股东“兄弟反目”濒临解散的公司。
指导创办的公司,曾创下两年估值增加一百倍的神话。
通过股改及股权激励,在其他因素基本不变的情况下,企业连续三年业绩成倍增长。
他参与创办和指导经营管理的企业上百家,总资产数百亿元;参与处理各种企业纠纷数百起;成千上万人从他的课程中受益。
主要服务
股权与公司治理优化;股权激励方案设计
核心优势
既精通企业经营管理,又谙熟法律风险防控,兼顾合理、高效与合法、安全。
独创理论
1、“五位一体”企业法律风险管理系统
在执业律师生涯中,刘国镔老师看到一个个作为企业家的当事人身陷囹圄,甚至被执行枪决;看到一个个业务不错的企业因为股东大战、合同纠纷、婚姻家庭纷争而分崩离析;看到企业家“输掉官司的同时输掉人生”,“赢了官司输了钱”,对“替人打官司”的律师价值彻底质疑,从而转入企业法律风险防控与治理方法的研究和传播。
刘国镔老师利用自己同时精通法律和企业经营管理的优势,经过潜心研究,反复实践,创建了“五位一体”企业法律风险管理系统,从风险识别、风险评估、风险对策、风险预警、风险事件处理等五个环节管理风险,从组织、制度、流程、文本、行为五个方面防控风险。
扁鹊疗绝症、起沉疴,名闻天下,而他大哥治未病、保健康,却足不出乡里。刘国镔老师不计名利,不断向企业宣讲法律风险管理的理念和方法,指导企业法律风险管理实践,使越来越多的企业从中获益。
2、“清盘式”公司股权优化系统
在参与企业经营管理、处理企业纷争的过程中,刘国镔老师发现,股权不单是一种投资方式,一种权利表现,股权更是创业者整合各种资源、促进公司快速发展、实现自己财富梦想和人生价值的利器。股权问题是企业心脏病,股东战争是企业最大的风险。如何消除股权隐患,激发股权能量,优化公司治理,是企业家面临的首要问题。处理好了,企业身轻体健,飞速发展;处理不好,企业百病缠身,甚至无疾而终。
在大量商业实践及理论研究的基础上,刘国镔老师总结出了一系列防范股权风险、激发股权能量的思路、工具和方法。归纳为五步:清理公司盘子;确定股权结构;明晰权利义务;确立管控机制;完备法律手续。其中,股权盘子清晰,股东出资及权利义务清晰是股权优化的核心,因此简称“清盘式”股权优化系统。
3、“增幅同步”企业股权激励系统
股权不清会导致股东的内讧、内耗,而股权独占只能让企业永远是个体户。股权是企业发展的终极动力!如何用股权工具整合资源,凝聚人才,改善企业管理,推动家族企业转型,从而促使企业快速发展,是企业家的天职。股权激励中,量的问题,人(激励对象)的问题,安全控制问题,激励效果问题,多年来一直困扰着企业家,也困扰着管理咨询界。
刘国镔老师利用自身精通企业管理、精通法律风险防控的优势,集十几年心血,总结中外股权和公司治理实践,独创了“增幅同步“股权激励系统。“增幅同步”系统不是一套股权分配方案,而是建立在企业增量基础上的一种股权激励机制,既克服了传统股权激励模式的弊端,又可以和经过修正的其他股权激励模式相融合,使企业老板在不花一分钱、不减损原有股东权益的情况下,利用股权手段,大幅度、大范围、不间断的激励企业员工,倍增企业效益。
主要著述
《如何预防“股东大战”》
《股权结构与公司治理》
《民营企业股权及公司治理法律问题解析》
《企业法律风险防控手册》
《股权激励:从方案到实施》
刘国镔主讲课程
《公司股权智慧——消除股权隐患,激发股权能量》
《股权激励实务》(培训、研修、咨询三合一精品方案班)
《企业法律风险防控与治理》
邀约电话:13161328336杨老师
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