课程概述

西班牙马德里康普顿斯大学提供的人力资源管理硕士课程是专注于培养学生在人力资源管理领域的专业知识和技能的研究生教育项目。该课程旨在帮助学生理解并应对不断变化的组织环境中的人力资源挑战。

课程结构

该课程为期两年，分为核心课程和选修课程两个阶段。核心课程提供了基础知识和理论框架，而选修课程则允许学生根据自己的兴趣和职业目标选择更加专业的领域进行进一步研究。

核心课程

核心课程包括：

• 组织行为学
• 人力资源规划与招募
• 员工关系与劳动法
• 绩效管理
• 培训与发展
• 薪酬与福利
• 国际人力资源管理

选修课程

选修课程包括：

• 人才管理
• 多元化与包容管理
• 员工福利与员工满意度
• 人力资源信息系统
• 劳动关系与冲突管理

实践经验

除了课堂学习，该课程还注重学生获得实践经验。学生将有机会参与企业实习项目，并以小组形式完成实际案例分析和解决方案的研究项目。

职业发展支持

学校为学生提供职业发展辅导和支持，帮助他们制定职业规划并准备就业。学生可以参加就业工作坊、职业指导讲座和招聘活动，并获得实用技巧和资源来提升他们的就业竞争力。

课程收益

通过完成该课程，学生将获得以下收益：

• 扎实的人力资源管理知识和技能
• 对人力资源管理领域的深入理解
• 实践经验和解决问题的能力
• 更好的职业发展机会

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