背景介绍：

青海省作为中国西部地区，虽然拥有独特的自然风光和丰富的资源，但是因为地理位置的限制，社会经济发展水平仍然相对滞后。因此，为了提升青海省公司的社会经济实力，需要对其员工进行全方位的培训。

培训方案：

本次青海省公司的社会经济提升培训方案将从以下三个方面展开：

1. 营销培训：

针对青海省公司当前营销方面存在的问题，如没有有效的客户管理系统、销售人员专业素质不够等问题，提供营销技能的培训课程。通过提高销售人员的专业能力，增强营销文化，提高团队协作能力，达到提高公司销售额的目标。

2. 财务管理培训：

该方面主要涵盖会计基础知识、财务分析、现金管理等内容，鼓励青海省公司员工从财务角度分析公司运营情况，提高风险意识，降低经营风险。同时，借助财务分析手段，通过数据支持作出更为准确的决策，提升公司的投资效益。

3. 企业文化培训：

青海省公司打造自身企业文化的同时，需要让员工全面认识和理解企业文化，帮助员工树立和认同公司的核心价值观，形成一种全员参与的企业文化氛围。此外，通过团队建设、领导力培养等课程，提高青海省公司员工的自身素质水平，实现公司可持续发展。

总结：

从以上三个方面出发，通过青海省公司社会经济提升培训方案，为公司员工提供专业能力和素质方面的全方位培训支持，强化员工的综合能力，不断提升青海省公司的社会经济实力，助力公司发展。同时，这也激发和引导员工创新创造，为公司持续发展提供稳定的动力和支持。

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