企业员工薪酬设计--人力资源
授课专家:
[吴文斌]
授课天数:
2 天
收费标准:
价格面议
开办周期:
按需开办,有需要的企业请致电本站客服
课程大纲:
1. 薪酬设计的含义
2. 合理薪酬设计的要求
3. 薪酬设计应遵循的原则
4. 薪酬设计的影响因素
5. 薪酬设计的应用原理
6. 薪酬管理的策略和制度
7. 工人、文员、金领(骨干)员工薪酬设计的基本思路。
老师介绍:吴文斌
服务过的客户:
为国内外百余家知名的企业如东莞步步高电子集团、深圳震雄集团、厦门ABB开关厂、新会ABB开关厂、深圳三九集团的九星印刷厂、深圳石化集团、日启亚机电公司、维迪塑胶五金厂、欧达可电子集团、宝德手表厂、惠华康盛电子厂、品顶集团、威士茂集团、方大集团、爱声电子厂、钜同电子集团等提供过优质的精益生培训或生产现场改善咨询服务。
- 角色扮演 - 观看录象 - 练习
上一篇: 管好企业税收的七大工具及应用--财务管理
相关课程推荐
未能查询到您想要的产品