渠道管理内训--渠道开发与经销商管理
课程目标
本章节战略与技法相结合,并采用娃哈哈、蒙牛的成功案例,教会学员如何开发优质经销商、如何进行谈判、如何管理经销商、如何管理市场.1、认识渠道的结构与作用2、学会开发优质经销商3、提高谈判能力4、掌握管理经销商、管理市场的手段
课程大纲
**篇渠道开发
一、渠道建设原则
1.道:渠道模式、结构、品牌决定渠道效率
2.天:渠道布局时机、需求、
3.地:经销商的质量决定你市场的好坏
4.将:将者五德是销售人员要求达到的素质
5.法:政策及策略决定经销商的亲疏
案例:蒙牛初期为什么会飞速发展
二、寻找经销商方法
1、按区域、按人口、按渠道、按品牌划分
2、按市场、按厂家、按品牌、按影响调查
三、开发什么样的经销商
1、选择经销商的标准
2、你有勇气拿下一流的经销商吗?
四、目标客户的谈判
1、准备工作有哪些?
2、预约及注意事项
3、简要介绍
4、试探及谈判技巧
5、留下联系方式
6、告辞
课堂演练:练习及互评
五、签约及合作
1、知己知彼,百战不殆;
2、要诚恳地阐述公司政策;
3、要让对方感觉到能站在他的角度考虑问题;
4、要坚持原则;
5、对区域运作了然于胸;
6、让客户敬重你的为人
7、让客户清楚合同中的一些关键条款
课堂互动:按照上面所学内容,规划自己心目中的经销商网络结构
第二篇产品铺市(区域市场突破)
一、目标
1、目标确立
2、目标的分解
3、团队成员对目标责任的确认
二、方案的制定
1、线路及终端数量方案
2、铺货槛级及陈列方案
3、售点传播途径、标准、分工、效果方案
4、物料需求方案
5、消费者活动方案(动销方案)
6、人员及费用方案
三、行动原则
1、兵贵胜,不贵久;
2、三个到位;
3、量变到质变;
4、造势及借势
四、检查及调整
1、检查的原则
2、检查的方法
3、根据市场作出调整
五、奖惩
1、上下同欲者胜(态度**,能力第二)
2、激励的方法
3、如何对待没有完成目标的人员
第三篇经销商管理
一、经销商现状
1、中国经销商现状
2、经销商规模与运作类型
3、市场需要区域经销商联盟
二、经销商管理
1、销售任务管理
2、费用管理
3、促销管理
4、库存管理
5、分销管理
三、市场管理
1、分销商管理
2、价格价差管理
3、销售人员管理
4、竞品市场抢夺
四、如何激励经销商完成销售任务
1、运用奖励的手段
2、树立参照的标杆
3、规划短期的促销活动
4、评定荣誉等级等
五、如何帮助经销商快速卸库
1、订货会的作用
2、无店特通中团购的威力
六、终端的掌控
互动:终端管理都有哪些要素?
1、品牌形象的管控
2、产品品项的管控
3、促销政策的管控
4、人员的管控
5、监督机制的到位
七、如何提高经销商的忠诚度
1、保证合理利差
2、杜绝冲货
3、善于扑捉扩大市场的机会,提升经销商的知名度
4、帮助经销商解决实际问题
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