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企业内训
人力资源内训--非人力资源的人 ...
人力资源管理,贯穿企业上下,其方法原理,通用于非人力资源各部门,它们不只是人力资源部的专利。在企业中 ...
2022-06-03
人力资源内训--非人力资源经理 ...
人力资源管理,贯穿企业上下,其方法原理,通用于非人力资源各部门,它们不只是人力资源部的专利。在企业中 ...
2022-06-02
新劳动法下的劳动用工风险热点、 ...
劳动争议案件败诉,不但给企业带来翻倍的经济损失,而且也给企业带来不良的社会影响,不但降低企业领导的管 ...
2022-06-05
人力资源内训--优秀班组长全能 ...
作为制造企业最基本的管理组织,班组长的管理技能被赋予更加重要的责任与要求,然而,从基层员工提拔的班组 ...
2022-06-02
人力资源内训--金牌客户经理全 ...
客户经理技能培训课程为“技能训练行为优化“系列课程之一。在3G到来与新的市场竞争背景下,对客户经理及 ...
2022-06-02
人力资源内训--管理者角色认知 ...
深刻认知管理者的身份涵义和身份职责;掌握理解层次模型,思考和调整与企业结合的身份和目标;理解通过团队 ...
2022-06-02
生产管理内训--精益生产管理实 ...
近年来,精益生产随着国内企业的发展,与外企的引入,并逐渐为国人所知。只的因为不同的理解与侧重点的不同 ...
2022-06-02
生产管理内训--精益生产方式J ...
精益生产技术就是改善生产过程的最佳利器,采用了精益生产技术的日本丰田汽车公司,2003和2004连续 ...
2022-06-02
生产管理内训--精益生产管理实 ...
从外部环境看世界经济的衰退,国家宏观环境的变化、不断增长的人力资源成本,劳工荒,特别是市场竞争越来越 ...
2022-06-02
生产管理内训--工业工程现场作 ...
IE的基本手法奠基在价值工程与人因工程上,它是自然动作,力学动作与防误动作的结合,是增加企业附加价值 ...
2022-06-02
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